ハラスメント対策

パワーハラスメント：優越的な関係を背景とした言動で、業務上必要かつ相当な範囲を超えたもの

セクシュアルハラスメント：性的な言動により不利益を受けたり、就業環境が害されること

マタニティハラスメント：妊娠・出産・育休取得等を理由とする不利益な取扱い

カスタマーハラスメント：顧客からの著しい迷惑行為

総合労働相談コーナー（労働局・労働基準監督署）

ハラスメント悩み相談室（厚生労働省委託事業）

都道府県労働局雇用環境・均等部（室）